ITパスポート 平成27年春期 問33
内部統制の観点から，担当者間で相互けん制を働かせることで，業務における不正や誤りが発生するリスクを減らすために，担当者の役割を決めることを何というか。
正解と解説を見る
正解：イ
職務分掌は担当者の職務や権限を分け、例えば申請と承認を別人にすることです。一人で不正を完結させにくくし、誤りも相互確認できます。
権限委譲は権限を他者へ移すこと、モニタリングは状況の監視です。担当を分けて互いにけん制する仕組みそのものを問うています。
正解：イ
職務分掌は担当者の職務や権限を分け、例えば申請と承認を別人にすることです。一人で不正を完結させにくくし、誤りも相互確認できます。
権限委譲は権限を他者へ移すこと、モニタリングは状況の監視です。担当を分けて互いにけん制する仕組みそのものを問うています。